"КСМ-сервис" - креативно, смело, мастерски

Трудовой день Александра Антюшени начинается в восемь часов утра, но на работу он приходит гораздо раньше. На Глусском деревообрабатывающем заводе CGOO "КСМ-сервис" рамщика Александра Аркадьевича называют не иначе как передовиком производства. Он же таких похвал не любит. Мозолистые руки, открытый взгляд и еле заметная улыбка, кажется, это и есть основные штрихи к его портрету.

Коллектив... богатырей

 Александр Антюшеня работает на заводе больше года. Сейчас он основной добытчик и кормилец семьи. Жена не работает, занимается домашним хозяйством. У Александра Аркадьевича трое детей. Старшая дочь тоже трудится в "КСМ-сервисе". Такая вот семейная династия.

 Кстати, деревообрабатывающий завод СООО "КСМ-сервис" — единственное в районе частное промышленное предприятие. Здесь трудятся 228 человек. Согласитесь, для частной организации штат немаленький.

 — Коллектив у нас дружный. Я бы даже сказал сплоченный. Хотя о жизни на заводе сильно не наговоришься — не терпит напряженный рабочий ритм лености и пустых разговоров, — говорит Александр Антюшеня. — Поэтому о своем деле рассказывать не хочу да и не умею. Вы лучше сами посмотрите.

 Несколько минут — и мы на рабочем месте Александра Аркадьевича. Он ловко управляется с огромным станком, также легко, словно играючи, со своим напарником поднимает тяжеленное бревно, которое, небось, на несколько сот килограммов "потянет". Смотришь на Антюшеню и только диву даешься: откуда столько силищи... А ведь на "КСМ-сервисе" работают и женщины. Как они справляются с мужской работой, остается только догадываться.

 — У нас девчата крепкие! — подмечает сильная половина завода. — Никогда на усталость не пожалуются. Наравне с мужиками работают!

 Словно в подтверждении их слов на горизонте показываются хрупкие фигурки Натальи Артемчик и ее тезки Натальи Ермаковой. Девчата тянут доверху заполненную телегу.

 — Вот видите! — хитро подмигивают мне мужчины.

Быть первыми — это принцип

 "КСМ-сервис" славится не только настоящими профессионалами своего дела, но и высокотехнологичным оборудованием, которому бы позавидовал даже крупный завод.

 — Наша основная цель — производить качественную продукцию, которая бы могла удовлетворять потребности современного рынка, — увлеченно рассказывает начальник производства лесопиления Александр Гошко. — С учетом перспективности внедрения новейших, так называемых инновационных технологий на предприятии разработана и  действует концепция технического перевооружения. Что это значит? В основу этой программы легли следующие принципы: изготовление продукции высокого качества, увеличение производительности, снижение энергоемкости производства, полная переработка отходов. За годы существования мы организовали единый технологический цикл производства — от заготовки сырья до выпуска готовой продукции. Но основные направления — это заготовка, распиловка, сушка древесины, изготовление поддонов, мебельных щитов, пиленых шпонов, заготовок для мебели. Свою продукцию предприятие реализует преимущественно на внутреннем рынке, но сотрудничает также с Германией, Бельгией, Голландией, Испанией и Англией. Основа производства завода — поддоны. На "КСМ-сервисе" установлена автоматическая линия по выпуску готовых поддонов. В день их выпускают до одной тысячи штук (!). Совсем скоро сотрудники завода увидят в действии новый сушильный комплекс на 140 кубометров.

 За 2007 год производительность завода увеличилась более чем на 100 процентов. Но на этом руководство не останавливается и планирует увеличить количество и повысить качество продукции за счет введения в эксплуатацию нового оборудования.

 — Уже сегодня, — с гордостью произносит Александр Михайлович Гошко, — мы занимаем первое место в районе по объему выпускаемой продукции.

«Народная газета» 25.03.2008  № 56 www.ng.by